Suluissa esitetyt luvut viittaavat edellisen vuoden vastaavaan ajanjaksoon, ellei toisin ilmoiteta.

(Tilintarkastamaton)

• Liikevaihto 7 588 (6 233) tuhatta euroa, kasvua 21,7 %
• Vertailukelpoinen liikevaihto 7 588 (5 612*) tuhatta euroa, kasvua 35,2 %
• Käyttökate 1 064 (2 707**) tuhatta euroa, 14,0 (43,4) % liikevaihdosta
• Liikevoitto 310 (2 109**) tuhatta euroa, 4,1 (33,8) % liikevaihdosta
• Yhtiö julkaisi kolme yritysostoa Nordcom, Capricode Systems ja ensimmäinen kansainvälinen yritysosto Loxysoft

• Liikevaihto 13 799 (12 355) tuhatta euroa, kasvua 11,7 %
• Vertailukelpoinen liikevaihto 13 799 (10 670*) tuhatta euroa, kasvua 29,3 %
• Jatkuvan vuosilaskutuksen sopimuskanta 12 027 (8 264) tuhatta euroa, kasvua 45,5 %
• Käyttökate 1 687 (3 422**) tuhatta euroa, 12,2 (27,7) % liikevaihdosta
• Liikevoitto 301 (2 214**) tuhatta euroa, 2,2 (17,9) % liikevaihdosta
• Vertailukelpoinen liikevoitto 301 (187*) tuhatta euroa, kasvua 60,6 %
• Tilikauden tulos 204 (758**) tuhatta euroa
• Liiketoiminnan rahavirta 2 418 (1 708) tuhatta euroa
• LeadDesk palvelee jo yli 1 000 asiakasta

* Vertailukauden luvut on esitetty ilman myytyä tytäryhtiötä Leadventure Oy:tä. Oikaisut on eritelty taulukko-osassa.

** Vertailukauden tulos sisältää listautumisesta aiheutuneet kertaluontoiset kulut sekä Leadventure Oy:n myyntivoiton. Oikaisut on eritelty taulukko-osassa.

Näkymät vuodelle 2021

Yhtiö tulee ylläpitämään vahvaa liikevaihdon kasvua ja jatkamaan kannattavaa liiketoimintaa.

Keskeiset tunnusluvut, konserni    

1 000 euroa 7-12/2020 7-12/2019 2020 2019
Liikevaihto 7 588 6 233 13 799 12 355
Liikevaihdon kasvu, % 21,7 % 6,1 % 11,7 % 12,0 %
Vertailukelpoinen 7 588 5 612 13 799 10 670
liikevaihto*
Vertailukelpoisen 35,2 % 6,3 % 29,3 % 16,8 %
liikevaihdon kasvu, %
Jatkuvan 12 027 8 264 12 027 8 264
vuosilaskutuksen
sopimuskanta
Jatkuvan 45,5 % 13,4 % 45,5 % 13,4 %
vuosilaskutuksen
sopimuskannan kasvu, %
Käyttökate, % 14,0 % 43,4 % 12,2 % 27,7 %
liikevaihdosta
Liikevoitto, % 4,1 % 33,8 % 2,2 % 17,9 %
liikevaihdosta
Oman pääoman tuotto 7,3 % 30,3 % 2,4 % 18,3 %
(ROE), %
Sijoitetun pääoman 7,3 % 25,8 % 3,3 % 40,8 %
tuotto (ROI), %
Omavaraisuusaste, % 71,6 % 72,3 % 71,6 % 72,3 %
Nettovelkaantumisaste, % -47,2 % -63,9 % -47,2 % -63,9 %
Tulos/osake 0,07 0,41 0,04 0,17
Tulos/osake 0,06 0,39 0,04 0,16
(laimennusvaikutus
huomioitu)
Henkilöstön lukumäärä 116 82 117 82
tilikauden lopussa

*Vertailukauden luvut on esitetty ilman myytyä tytäryhtiötä Leadventure Oy:tä.

Toimitusjohtaja Olli Nokso-Koivisto:

"Vuosi 2020 oli meille erinomainen. Saavutimme sekä taloudelliset että strategiset tavoitteemme. Orgaaninen kasvumme oli vahvaa, laajensimme tarjoamaamme ja toteutimme huomattavia yritysostoja vauhdittamaan kasvuamme. Olen superiloinen ja ylpeä koko organisaatiostamme.

Etenemme määrätietoisesti kasvustrategiamme toteuttamisessa

Olemme kansainvälinen teknologiayhtiö. Vuoden 2020 aikana vahvistimme asemaamme entistä suurempien asiakkaiden ja julkishallinnon luotettuna SaaS-kumppanina Euroopassa. Jatkuvan vuosilaskutuksen sopimuskanta kasvoi Covid-19-pandemiasta huolimatta yli 45 % ja kansainvälisen liiketoiminnan osuus lisenssiliikevaihdostamme oli 52 %.

Julkaisimme vuoden 2020 toisella vuosipuoliskolla kolme kasvustrategiaamme vahvasti tukevaa yritysostoa.

Nordcom-yritysosto täydensi tarjoamaamme aiempaa laajemmilla kokonaisratkaisuilla. Osto oli meille strategisesti tärkeä panostus Enterprise-asiakkuuksiin. Kilpailukykymme entistä suuremmissa yritysasiakkuuksissa ja julkishallinnossa vahvistui. Yritysoston myötä laajensimme tarjoamaamme monipuolisiin mobiilipalveluihin, Teams-integraatioihin ja virtuaalisiin SIM-kortteihin. Nordcom raportoidaan osana LeadDesk-konsernia 1.7.2020 alkaen.

Capricode Systems -yritysosto kiihdytti kasvuamme entisestään julkishallinnossa sekä Enterprise-asiakkuuksissa. Samalla vahvistimme asemaamme yhteiskunnan toiminnan kannalta kriittisillä toimialoilla. Osaamisemme räätälöidyissä asiakaspalveluissa kasvoi huomattavasti. Capricode Systems raportoidaan osana LeadDesk-konsernia 1.10.2020 alkaen.

Kokoluokaltaan huomattavasti suurempi Loxysoft-yritysosto tulee vahvistamaan merkittävästi asemaamme ja organisaatiotamme Pohjoismaissa. Samalla kyvykkyytemme palvella eurooppalaisia Enterprise-asiakkaita kasvoi entisestään. Ostosta tiedotettiin marraskuussa 2020 ja se toteutui tammikuussa 2021. Kyseessä on ensimmäinen ulkomainen yritysostomme listayhtiönä. Loxysoft tullaan raportoimaan osana LeadDesk-konsernia 1.1.2021 alkaen.

Organisaatioiden yhdistäminen etenee yhteistyön kautta

Jokainen yritysosto on yksilöllinen. Kaikki ostot edellyttävät huolellista suunnittelua ja ripeää toteutusta. Yritysoston jälkeinen integraatiotyö kestää toimialallamme keskimäärin kuusi kuukautta. Sinä aikana vahvistetaan asiakaskontakteja, rakennetaan yhteisiä toimintamalleja ja yhtenäistetään tarjoama. Yhdessä tekemällä ja yrityskulttuuria vaalimalla rakennamme yhä vahvemman tarjoaman nykyisille ja uusille asiakkaillemme.

Markkinamurros kiihdyttää vahvaa kansainvälistä kasvuamme

Toimialamme tulevaisuus on pilvipohjaisissa palveluissa. Covid-19-pandemian myötä yleistynyt etätyö on kiihdyttänyt organisaatioiden siirtymää pilvipohjaisiin palveluihin. Etätyön yleistyminen toi meille lisää asiakkaita ja tuki voimakasta kasvuamme. SaaS-liiketoimintamallimme ansiosta LeadDesk on skaalautuva, joustava ja kustannussäästöjä tuova pilvipalvelu, joka on kuin luotu etätyöhön. Vuoden 2020 aikana asiakaskuntamme kasvoi tuhatlukuiseksi ja siihen liittyi valtava määrä alansa johtavia toimijoita kuten Lääkärit Ilman Rajoja, Rainmaker, Taksi Helsinki ja Telenor Sverige.

Seuraavatkin askelmerkkimme on mitoitettu tukemaan kasvua

Olemme kasvuyhtiö. Jo tässä vaiheessa kasvupolkuamme olemme saavuttaneet loistavan aseman Ruotsissa, Hollannissa, Saksassa, Norjassa, Tanskassa ja Espanjassa. Lähivuosina tavoitteenamme on jalansijamme laajentaminen ja vahvistaminen myös Ranskassa ja Italiassa. Olemme ottaneet aktiivisen roolin toimialamme konsolidaatiokehityksessä. Think globally - act locally -periaate on osoittanut toimivuutensa. Tulemme jatkossakin kulkemaan samaa tietä.

Supervahva tiimi ja kulttuuri ovat menestyksemme perusta

Vahva yrityskulttuurimme on tukenut meitä Covid-19-pandemian haasteissa, voimakkaassa kasvussa ja yritysostojen integraatiotyössä. Olemme yhdessä kantaneet vastuumme aivan loistavasti. Hyvä osoitus ainutlaatuisesta kulttuuristamme on keväällä tehty päätöksemme avata johtoryhmämme viikottaiset etätapaamiset kaikille työntekijöillemme. Toimintamme ytimessä olevat oikeudenmukaisuus, tasa-arvo ja mahdollisuus omien vahvuuksien hyödyntämiseen tuovat LeadDeskille merkittävää kilpailuetua kovimpien osaajien houkuttelemisessa tiimiimme.

Selvisimme poikkeuksellisesta vuodesta vahvoina yhdessä. Kiitos erinomaisesta menestyksestämme kuuluu LeadDeskin superaktiiviselle ja joustavalle tiimille. Kiitos myös asiakkaillemme ja yhteistyökumppaneillemme luottamuksestanne. Jatkamme yhdessä eteenpäin, vahvempina ja entistä laaja-alaisemmin. Tuemme teitä jatkossakin toimintanne kehittämisessä luotettuna SaaS-kumppaninanne. Lopuksi vielä lämmin kiitos tuesta myös osakkeenomistajillemme. Tulemme jatkossakin toteuttamaan strategiaamme ja tavoitteemme on omistaja-arvon suotuisa kehittyminen."

Covid-19-pandemian vaikutukset ja tehdyt toimenpiteet

LeadDesk tarjoaa suurten kontaktimäärien asiakaspalvelukeskuksille ja myynnille pilvipohjaista ratkaisua. Modernina pilviratkaisuna ohjelmiston käyttö ei ole sidottu paikkaan, vaan se mahdollistaa etätyön tekemisen. Covid-19-pandemian edetessä LeadDesk on panostanut voimakkaasti etätyötä tukevan teknologian kehittämiseen. Joustavien ratkaisujen ja etätyön merkitys asiakkaillemme ei näytä jäävän väliaikaiseksi ilmiöksi. Odotammekin tämän trendin tukevan LeadDeskin kasvua pidemmällä aikavälillä.

Vastuullisena työnantaja LeadDesk kannusti kevään aikana kunkin maan paikallisviranomaisohjeiden mukaisesti koko henkilöstöään etätöihin. Jokaiselle avainhenkilölle määriteltiin vähintään kaksi varahenkilöä. LeadDesk valmistautui pandemiaan turvaamalla tärkeimmän operatiivisen 24/7-kyvykkyytensä sekä jatkuvuuden, jotta yhteiskunnan toiminnan kannalta tärkeät asiakasyritykset ja julkiset organisaatiot pystyivät säilyttämään täyden toimintakykynsä. LeadDeskin asiakkaiden, kumppaneiden sekä henkilöstön terveys ja hyvinvointi ovat yhtiölle ensisijaisen tärkeää, ja LeadDesk suhtautuu vakavasti taudin leviämisen ehkäisemiseen. Henkilöstön käytössä olevat työkalut mahdollistavat joustavan ja luotettavan etätyöskentelyn ja esimerkiksi asiakastapaamiset pyrittiin kevään aikana hoitamaan ensisijaisesti virtuaalisesti. Yhtiö uskoo nykyisen varautumisen takaavan operatiivisen kyvykkyyden myös jatkossa.

Tähän mennessä pandemia on vaikuttanut LeadDeskiin kaksijakoisesti. Yhtiön myyntityö on onnistunut, mutta toisaalta makrotalouden ilmiöt ja kokonaisten asiakastoimialojen merkittävä supistuminen ovat vaikuttaneet yhtiön asiakaskuntaan. LeadDeskin liiketoiminnan perustana olevat pitkäaikaiset jatkuvalaskutteiset sopimukset ja niiden euromääräinen kasvu tilikaudella ovat kuitenkin taanneet yhtiölle hyvän jatkuvan tulovirran, ja liiketoiminta on säilynyt vakaalla pohjalla vaikkakin Covid-19-pandemia vaikutti yhtiön kannattavuuteen tilikaudella. Pääsyynä kannattavuuden laskuun oli joidenkin asiakkaiden liiketoiminnan supistumisesta aiheutuneiden maksuhäiriöiden kasvu, mikä osaltaan vaikutti myös tilikauden kassavirtaan alentavasti. LeadDeskin rahoituksellinen asema on ollut poikkeustilanteen ajan vahva listautumisannissa kerättyjen ja Leadventure Oy:n myynnistä saatujen varojen myötä. 

Suurin koronapandemian aiheuttama liiketoimintariski on yleisen taloustilanteen mahdollisesti jatkuva heikkeneminen läpi Euroopan, jonka seurauksena yhtiön asiakkaiden liiketoiminta saattaa kärsiä pidemmällä aikavälillä. Yhtiö kuitenkin kerää jatkuvasti tietoa markkinoiden kehittymisestä ja LeadDesk-ohjelmiston käytöstä, minkä pohjalta ennusteita ja suunnitelmia päivitetään.

Taloudellinen katsaus 1.1.-31.12.2020

Konsernin taloudellinen tulos ja kannattavuus

LeadDesk-konsernin liikevaihto oli toisella vuosipuoliskolla 7 588 (6 233) tuhatta euroa, kasvua 21,7 (6,1) %. Yritysostojen Nordcom ja Capricode Systems vaikutus tilikauden liikevaihtoon oli noin 686 tuhatta euroa.

LeadDesk-konsernin liikevaihto tilikaudella oli 13 799 (12 355) tuhatta euroa. Liikevaihto kasvoi 1 444 tuhatta euroa eli 11,7 %. Vertailukelpoinen oikaistu liikevaihto ajalta 1.1.-31.12.2019 ilman Leadventure Oy:tä oli 10 670 tuhatta euroa, kasvua 29,3 %. Covid-19-pandemia vaikutti tilikaudella LeadDesk-konsernin liikevaihtoon kasvattavasti, sillä LeadDeskin myynti uusille asiakkaille onnistui hyvin asiakkaiden ottaessa käyttöön yhä enemmän etätyövälineitä ja -ratkaisuita. Asiakkaiden transaktiovolyymien kasvu vaikutti liikevaihtoa kasvattavasti, mutta toisaalta transaktiokohtaiset kustannukset kasvoivat vastaavasti. LeadDesk tarjosi toimintamaidensa valtioille ja kunnille ilmaiseksi ohjelmistoaan koronakriisin ajaksi, mikä osaltaan vaikutti positiivisesti yhtiön tunnettuuteen asiakaskunnassa.

Jatkuvan vuosilaskutuksen sopimuskanta oli 31.12.2020 yhteensä 12 027 (8 264) tuhatta euroa, ja jatkuvan vuosilaskutuksen sopimuskannan kasvu oli 45,5 (13,4) %.

Konsernin tilikauden käyttökate oli 1 687 (3 422) tuhatta euroa eli 12,2 (27,7) % liikevaihdosta, laskua 50,7 %. Vertailukauden käyttökatteeseen vaikutti myydyn tytäryhtiön Leadventuren myyntivoitto 1 778 tuhatta euroa. Covid-19-pandemia vaikutti yhtiön kannattavuuteen tilikaudella pienentävästi, sillä joidenkin asiakkaiden liiketoiminnan supistuminen aiheutti maksuhäiriöitä. Yhtiö kirjasi varovaisuuden periaatteen mukaisesti luottotappiovarauksia yhteensä noin 494 (552) tuhannen euron edestä tilikaudella.

Konsernin liikevoitto oli toisella vuosipuoliskolla 310 (2 109) tuhatta euroa, laskua 85,3 %. Yritysostojen Nordcom ja Capricode Systems vaikutus tilikauden liikevoittoon oli noin -104 tuhatta euroa.

Konsernin liikevoitto oli 301 (2 214) tuhatta euroa eli 2,2 (17,9) % liikevaihdosta, laskua 86,4 %. Vertailuvuoden liikevoittoon vaikutti Leadventuren myyntivoitto 1 778 tuhatta euroa.

Konsernin tulos ennen tilinpäätössiirtoja ja veroja oli 251 (852) tuhatta euroa ja tilikauden voitto 204 (758) tuhatta euroa. Vertailukauden tulokseen vaikutti myydyn tytäryhtiön Leadventuren myyntivoitto 1 778 tuhatta euroa.

Konsernin osakekohtainen tulos oli 0,04 (0,17) euroa ja laimennusvaikutuksella oikaistu osakekohtainen tulos 0,04 (0,17) euroa.

Tase, rahoitus ja investoinnit

Konsernin taseen loppusumma 31.12.2020 oli 13 100 (10 468) tuhatta euroa. Konsernin liikearvoon vaikutti kasvattavasti Nordcom Oy:n ja Capricode Systems Oy:n yritysostot. Konsernin oma pääoma oli 9 271 (7 553) tuhatta euroa ja nettovelka tilikauden lopussa -4 372 (-4 826) tuhatta euroa.   Nettovelkaantumisaste oli -47,2 (-63,9) % ja omavaraisuusaste 71,6 (72,3) %. LeadDesk sopi rahoituslainojen maksuajan uudelleen järjestelystä siten, että päättyneeltä tilikaudelta siirtyi seuraavalle tilikaudelle lyhennettäväksi 143 tuhatta euroa.

Kassavarat tilikauden päättyessä 31.12.2020 olivat 4 841 (5 491) tuhatta euroa. LeadDesk toteutti tilikauden aikana kaksi yritysostoa, joissa kauppahinnan käteisosuudet maksettiin yhtiön käteisvaroilla. Covid-19-pandemia vaikutti LeadDesk-konsernin kassavirtaan joidenkin asiakkaiden liiketoiminnan supistumisesta johtuneiden maksuhäiriöiden vuoksi. Myyntisaamisten maksunopeus oli konsernissa stabiili, vaikka pandemia vaikutti joidenkin toimintamaiden asiakkaiden maksukäyttäytymiseen pandemian alkuvaiheessa

Oma pääoma osaketta kohden 31.12.2020 oli 1,99 (1,70) euroa. Laimennusvaikutuksella huomioitu oma pääoma osaketta kohden oli 1,89 (1,65) euroa.

Liiketoiminnan rahavirta maksettujen korkojen ja välittömien verojen jälkeen oli 2 418 (1 708) tuhatta euroa. Konsernin investoinnit aineellisiin ja aineettomiin hyödykkeisiin olivat   1 433 (1 511) tuhatta euroa. Investoinnit kohdentuivat pääosin LeadDesk-pilvipalvelun tuotekehitykseen. Käyttöpääoman pienentymisen myötä yhtiön liiketoiminnan rahavirta kehittyi tilikaudella postitiivisesti edellisvuoden vastaavaan ajankohtaan verrattuna.

Henkilöstö, johto ja hallinto

Konsernin henkilöstömäärä 31.12.2021 oli 116 (82) henkilöä. Tilikauden aikana henkilöstömäärä on kasvanut yritysostojen ja rekrytointien vaikutuksesta. Yhtiön henkilöstömäärä kasvoi tilikaudella noin 41 % edelliseen vuoteen verrattuna. Tilikauden aikana rekrytoitiin Vice President of Enterprise Sales, joka aloitti tehtävässään lokakuussa.

Konsernin johtoryhmän muodostavat toimitusjohtaja Olli Nokso-Koivisto, Pauliina Leimu (Chief Financial Officer), Timo Kättö (Vice President of SME Sales), Toni Laturi (Vice President of Product), Mika Matikainen (Vice President of Enterprise Sales), Saija Pouru (Vice President of Business), Anu Jussila (Head of People), Valtteri Komulainen (Head of Operations) ja Jarno Tenni (Head of Engineering).

LeadDesk Oyj:n hallitus koostuu neljästä (4) jäsenestä: Petri Niemi (pj), Eija Kuittinen, Petteri Poutiainen ja Lauri Pukkinen.

Yhtiön hallitus päätti perustaa tilikaudella tarkastusvaliokunnan, jonka jäsenenä toimivat Eija Kuittinen (pj) ja Petri Niemi.

Koronakriisin alkaessa vastuullisena työnantaja LeadDesk kannusti henkilöstöään etätöihin kunkin maan paikallisen ohjeistuksen mukaisesti. Jokaiselle avainhenkilölle määriteltiin vähintään kaksi varahenkilöä toiminnan jatkuvuuden turvaamiseksi.

Muutokset yhtiön konsernirakenteessa tilikaudella 

LeadDesk osti 1.7.2020 suomalaisen Nordcom Oy:n koko osakekannan. Yritysoston myötä LeadDeskin kilpailukyky vahvistui aiempaa kokonaisvaltaisemmilla ratkaisuilla kuten monipuolisilla mobiilipalveluilla, Microsoft Teams -yhteenliitännällä ja virtuaalisilla SIM-korteilla entistä suuremmille asiakkaille ja julkishallinnolle. Nordcomin seitsemän työntekijää siirtyivät LeadDeskin palvelukseen vanhoina työntekijöinä. Yhtiö päätti lokakuussa Nordcom Oy:n sulauttamisesta LeadDesk Oyj:hin, mikä saadaan päätökseen kevään 2021 aikana.

LeadDesk osti 30.9.2020 oululaisen Capricode Systems Oy:n koko osakekannan. Samalla yhtiön nimeksi muutettiin LeadDesk Solutions. Yritysoston myötä LeadDesk vahvisti strategiansa mukaisesti asemaansa enterprise-asiakkuuksissa sekä jalansijaansa yhteiskunnan toiminnan kannalta kriittisillä toimialoilla kuten energian jakelu, terveydenhuolto, kuljetus ja kiinteistöpalvelut. Järjestely kasvatti merkittävästi LeadDeskin osaamista räätälöidyissä asiakaspalvelujärjestelmissä, ja LeadDesk Solutionista tehtiin Oulun ohjelmistokehitysyksikkö vahvistamaan Yhtiön asemaa ohjelmistokehittäjien rekrytointimarkkinalla. Capricode Systemsin 11 työntekijää siirtyivät LeadDeskin palvelukseen vanhoina työntekijöinä.

Yhtiökokous

LeadDesk Oyj:n varsinainen yhtiökokous pidettiin Helsingissä 30.3.2020. Yhtiökokouksessa vahvistettiin vuoden 2019 tilinpäätös sekä myönnettiin hallituksen jäsenille ja toimitusjohtajalle vastuuvapaus tilikaudelta 2019. Yhtiökokous päätti hallituksen esityksestä, että tilikaudelta 2019 yhtiön voitonjakokelpoisista varoista ei makseta osinkoa.

Yhtiökokous päätti hallituksen jäsenten määräksi neljä. Hallituksen jäseniksi valittiin uudelleen Petri Niemi, Lauri Pukkinen ja Eija Kuittinen sekä uudeksi jäseneksi Petteri Poutiainen.

Hallituksen jäsenille maksetaan kuukausipalkkiot seuraavasti: hallituksen puheenjohtajalle 3 000 euroa ja hallituksen jäsenille 1 500 euroa. Hallituksen jäsenten matkakulut korvataan yhtiön matkustussäännön mukaisesti. Lisäksi tarkastusvaliokunnan puheenjohtajalle maksetaan kokouspalkkiota 1000 euroa per kokous ja jäsenille 500 euroa per kokous.

Tilintarkastajaksi valittiin tilintarkastusyhteisö KPMG Oy Ab, jonka nimeämänä päävastuullisena tilintarkastajana toimii KHT Miika Karkulahti. Tilintarkastajalle maksetaan palkkio yhtiön hyväksymän kohtuullisen laskun mukaan.

Yhtiökokous valtuutti hallituksen päättämään enintään 461 892 yhtiön oman osakkeen hankkimisesta yhdessä tai useammassa erässä. Hankittavien osakkeiden enimmäismäärä vastaa noin 10 % yhtiön kaikista osakkeista yhtiökokouksen tilanteen mukaan. Päätöstä omien osakkeiden hankkimisesta ei kuitenkaan saa tehdä siten, että yhtiöllä ja sen tytäryhteisöillä hallussaan olevien omien osakkeiden yhteenlaskettu määrä olisi yli yksi kymmenesosa kaikista osakkeista. Omia osakkeita voidaan valtuutuksen nojalla hankkia vain vapaalla omalla pääomalla. Osakkeet hankitaan muuten kuin osakkeenomistajien omistusten mukaisessa suhteessa Nasdaq Helsinki Oy:n järjestämässä julkisessa kaupankäynnissä hankintahetken markkinahintaan tai muuten markkinoilla muodostuvaan hintaan. Yhtiölle hankitut omat osakkeet voidaan pitää yhtiöllä, mitätöidä tai luovuttaa edelleen. Hallitus päättää muista omien osakkeiden hankkimiseen liittyvistä seikoista. Valtuutus kumoaa yhtiön osakkeenomistajien aikaisemmin antamat käyttämättömät valtuutukset päättää omien osakkeiden hankkimisesta. Valtuutus on voimassa seuraavan varsinaisen yhtiökokouksen päättymiseen saakka, kuitenkin enintään 30.6.2021 asti.

Hallitus valtuutettiin päättämään osakeannista sekä optio-oikeuksien ja muiden osakeyhtiölain 10 luvun 1 §:n tarkoittamien osakkeisiin oikeuttavien erityisten oikeuksien antamisesta yhdessä tai useammassa erässä joko maksua vastaan tai maksutta. Annettavien osakkeiden määrä, mukaan lukien erityisten oikeuksien perusteella saatavat osakkeet, voi olla yhteensä enintään 692 838 osaketta, mikä määrä vastaa noin 15 % yhtiön kaikkien osakkeiden tämänhetkisestä lukumäärästä. Hallitus voi päättää antaa joko uusia osakkeita tai yhtiön hallussa mahdollisesti olevia omia osakkeita. Valtuutus oikeuttaa hallituksen päättämään kaikista osakeannin sekä osakkeisiin oikeuttavien erityisten oikeuksien antamisen ehdoista, mukaan lukien oikeuden osakkeenomistajien merkintäetuoikeudesta poikkeamiseen. Valtuutus on voimassa seuraavan varsinaisen yhtiökokouksen päättymiseen saakka, kuitenkin enintään 30.6.2021 asti. Valtuutus kumoaa aikaisemmat käyttämättömät osakeantia ja optio-oikeuksien sekä muiden osakkeisiin oikeuttavien erityisten oikeuksien antamista koskevat valtuutukset.

Hallituksen esitys jakokelpoisten varojen käsittelyksi

Tilikauden 2020 lopussa konsernin emoyhtiön jakokelpoinen oma pääoma on 6 054 tuhatta euroa. LeadDesk Oyj:n hallitus esittää varsinaiselle yhtiökokoukselle, että tilikaudelta 2020 ei jaeta osinkoa. Hallitus katsoo, että konsernin emoyhtiön jakokelpoinen oma pääoma tullaan käyttämään yhtiön tulevaisuuden kasvun tukemiseen.

Lähipiiritapahtumat

Tilikauden aikana ei ollut lähipiiritapahtumia.

Osakkeet ja osakkeenomistajat 

LeadDesk Oyj:n kaupparekisteriin merkittyjen osakkeiden lukumäärä 31.12.2020 oli yhteensä 4 747 115 (4 618 923) kappaletta ja tilikaudella keskimäärin 4 668 153 (4 434 204). Toisella vuosipuoliskolla osakkeiden lukumäärä oli keskimäärin 4 702 497 (4 617 780). Yhtiön markkina-arvo oli tilikauden päättyessä 166 149 025 (50 808 153) euroa.

Optio-oikeuksilla merkittiin tilikauden aikana 30 148 uutta osaketta. Osakkeiden merkintähinta 5 727,60 euroa kirjattiin sijoitetun vapaan oman pääoman rahastoon. Tilikauden päättyessä yhtiön hallussa ei ollut sen omia osakkeita.

Yhtiö osti 1.7.2020 Nordcom Oy:n koko osakekannan. Kauppahinnasta maksettiin 40 % käteisellä ja 60 % LeadDesk Oyj:n osakkeilla. Myyjille tarjottiin suunnatussa osakeannissa merkittäväksi 29 126 uutta LeadDesk Oyj:n osaketta merkintähintaan 10,30 euroa / osake. Kaikki tarjotut osakkeet merkittiin ja rekisteröitiin 28.7.2020. Osakeannin vaikutus LeadDeskin omaan pääomaan oli 300 tuhatta euroa.

Yhtiö osti 1.10.2020 Capricode Systems Oy:n koko osakekannan. Kauppahinnasta maksettiin 50 % käteisellä ja 50 % LeadDesk Oyj:n osakkeilla. Myyjille tarjottiin suunnatussa osakeannissa merkittäväksi 68 912 uutta LeadDesk Oyj:n osaketta merkintähintaan 17,15 euroa / osake. Kaikki tarjotut osakkeet merkittiin ja ne rekisteröitiin 2.10.2020. Osakeannin vaikutus LeadDeskin omaan pääomaan oli 1 182 tuhatta euroa.

Yhtiöllä on yksi osakelaji, ja kaikilla osakkeilla on samanlainen äänioikeus sekä oikeus osinkoon ja yhtiön varoihin. Hallituksen jäsenten ja toimitusjohtajan sekä heidän lähipiirinsä omistusosuus osakkeista 31.12.2020 oli 29,3 % eli 1 391 767 osaketta ja optio-oikeuksista 22,8 %.

Yhtiöllä oli tilikauden lopussa 1 794 (31.12.2018: 860) osakkeenomistajaa. Hallintarekisteröidyn omistuksen osuus oli 21,66 % (31.12.2018: 21,35 %) osakekannasta. LeadDesk Oyj:n 10 suurinta osakkeenomistajaa 31.12.2020 on esitetty alla olevassa taulukossa. Kymmenen suurimman osakkeenomistajan osuus oli 60,16 % osakkeiden kokonaismäärästä.

Osakkeenomistaja Osakkeiden lukumäärä Omistusosuus, %
‪1 083 990 22,84 %
1. Pukkinen Lauri
Juhani
754 381 15,89 %
2. Skandinaviska
Enskilda Banken AB*
531 430 11,20 %
3. Sirkiä Olli Heikki
527 735 11,12 %
4. Suomen
Teollisuussijoitus Oy
294 840 6,21 %
5. O Nokso-Koivisto Oy
265 372 5,59 %
6. Nordea Bank ABP*
147 617 3,11 %
7. Sijoitusrahasto
Aktia Nordic Micro Cap
145 558 3,07 %
8. Op-Suomi
Mikroyhtiöt
-Erikoissijoitusrahasto
95 000 2,00 %
9. Keskinäinen
Työeläkevakuutusyhtiö
Varma
94 000 1,98 %
10.
Eläkevakuutusosakeyhtiö
Veritas
  *Hallintarekisteröity
omistus
 

Kaupankäynti Nasdaq First North Helsinki -markkinapaikalla 1.1.-31.12.2020  

Tammi Osakevaihto, Arvo Korkein, Alin, Keskihinta, Viimeisin,
-joulukuu kpl yhteensä,euroa euroa euroa euroa euroa

2020
LEADDESK 2 252 448 38 058 044 35,80 7,96 15,61 35,00
 

Hallituksen valtuutukset   

Yhtiön hallituksella on valtuutus 692 838 osakkeen osakeantiin ja 461 892 oman osakkeen ostoon. Tilikauden aikana tehdyissä yritysostoissa käytettiin osakeantivaltuutuksia Nordcom Oy:n kohdalla 29 126 ja Capricode Systems Oy:n kohdalla 68 912 kappaletta. Valtuutukset ovat voimassa 30.6.2021 asti.

Optio-ohjelmat

Yhtiö on tarjonnut henkilöstölleen osakeoptio-ohjelmia osana kannustin- ja sitouttamisohjelmaa. Yhtiöllä on viisi optio-ohjelmaa ja 31.12.2020 optio-oikeuksia oli merkitsemättä yhteensä 491 252. Jokainen optio-oikeus oikeuttaa merkitsemään yhden uuden osakkeen. Tilikauden aikana optioita merkittiin yhteensä 30 148.

Yhtiön hallitus perusti 28.5.2020 optio-ohjelman 2020, jossa on yhteensä 150 000 optiota. Yhtiön optio-ohjelman 2019B optioita jaettiin johtohenkilöille 30.6.2020 tiedotetun mukaisesti 65 500 kappaletta.

Optio-oikeuksilla merkittävien osakkeiden määrät ja merkintähinnat on eritelty alla olevassa taulukossa.

Optio Kokonaismäärä Merkitsemättä Merkintähinta, Merkintäaika
-ohjelma euroa/osake

2017 137 225 76 525 0,004 15.2.2019-31.12.2027
2019 36 350 23 500 0,004 15.2.2019-31.12.2025
2019A 37 316 36 568 7,50 1.5.2020-1.5.2023
2019B 204 659 204 659 7,50 1.1.2022-1.1.2025
2020 150 000 150 000 9,52 1.1.2023-31.12.2026
 

Merkittävät lähiajan riskit ja epävarmuustekijät

Tietoturvaan ja palveluntarjoajien IT-järjestelmiin liittyvien riskien nähdään edelleen olevan yksi merkittävimmistä yhtiön liiketoimintaan vaikuttavista tekijöistä. LeadDesk jatkaa investointeja korkean toimintavarmuuden ja tietoturvan järjestelmiin ja pyrkii ulkopuolisten auditointien kautta varmistumaan ostamiensa palveluiden korkeasta laadusta.

Euroopassa vauhdikkaasti kehittyvä tietosuoja- ja viestintäsääntely saattavat osaltaan tuoda odottamattomia riskejä LeadDeskin toimintaympäristöön. LeadDeskin kasvun kannalta merkittävää on onnistuminen yritysostoissa ja niihin liittyvässä integraatiotyössä. Markkinamurroksessa joillakin markkinoilla voidaan nähdä lyhytaikaista aggressiivista hintakilpailua. LeadDesk pyrkii varautumaan nopeisiin markkinamuutoksiin ja reagoimaan kunkin markkinan vaatimalla tavalla.

Covid-19-pandemian kaltaisilla maailmanlaajuisilla pandemioilla voi olla suoria ja epäsuoria vaikutuksia LeadDeskin liiketoimintaan, ja pandemian johdosta myös henkilöstön sairastumisriski voi kohota. Pandemiat saattavat lisäksi aiheuttaa yhtiön asiakkaille liiketoiminta- ja konkurssiriskejä, jotka puolestaan voivat vaikuttaa yhtiön liiketoimintaan ja kassatilanteeseen. Viranomaismääräysten mukaiset liikkumisrajoitukset voivat myös vaikeuttaa LeadDeskin liiketoimintaa. Yhtiö seuraa tilannetta tarkasti riskienhallinnan näkökulmasta.

Merkittävissä lähiajan riskeissä ei ole tapahtunut muita muutoksia edelliseen tilikauteen nähden kuin Covid-19 pandemian johdosta syntynyt maailmanlaajuinen epävarmuus.

Tilikauden päättymisen jälkeiset tapahtumat    

Yhtiö tiedotti 30.11.2020 ostavansa ruotsalaisen Loxysoft AB:n ja norjalaisen Loxysoft AS:n koko osakekannat. Loxysoft lukeutuu osaksi LeadDesk-konsernia 1.1.2021 alkaen. Loxysoftin liikevaihto oli vuoden 2020 tammikuu-syyskuu välisenä aikana 5,2 miljoona euroa ja käyttökate oli 0,8 miljoonaa euroa. Taseen loppusumma 30.9.2020 oli 6,8 miljoonaa euroa, oma pääoma 4,4 miljoonaa euroa ja omavaraisuusaste 64 %. Yhtiön palveluksessa olevat 43 henkilöä siirtyivät LeadDeskin palvelukseen vanhoina työntekijöinä. Yritysoston myötä LeadDesk vahvistaa asemaansa Pohjoismaiden johtavana SaaS-pohjaisten contact center -ohjelmistojen toimittajana. Yritysoston myötä LeadDesk saa yhä vahvemman aseman sekä Ruotsissa että Norjassa ja tuo skaalaetuja yhtenäisten prosessien ja infrastruktuurin kautta. Myös LeadDeskin asema virtuaalioperaattorina vahvistuu. Maksettava kauppahinta oli 13,6 miljoonaa euroa, josta 4,9 miljoonaa euroa  käteisellä ja 8,7 miljoonaa euroa suuntaamalla yhteensä 495 598 osakkeen osakeanti myyjille. Lisäksi Käteisvastikkeeseen sisältyy lisäkauppahinta 1,5 miljoonaa euroa, mikä on sitouduttu tiettyjen ehtojen toteutuessa maksamaan vuoden kuluttua kaupantekohetkestä lukien.

Loxysoft-yritysostoon liittyen yhtiö otti vieraan pääoman rahoituksen 4,8 miljoonaa euroa sekä 1,0 miljoonan euron tililimiitin.

Taloudellinen tiedottaminen vuonna 2021                  

• Tilinpäätös ja hallituksen toimintakertomus vuodelta 2020: 25.2.2021

• Varsinainen yhtiökokous 30.3.2021
• Puolivuosikatsaus tammi-kesäkuu 2021: 27.8.2021

Tiedotustilaisuus

LeadDesk järjestää medialle ja analyytikoille tarkoitetun tiedotustilaisuuden 18.2.2021 kello 12.00 alkaen virtuaalikokouksena. Yhtiö on julkaissut kokouskutsun ohjeineen 27.1.2021.

LeadDesk Oyj

Hallitus

Lisätietoja

Olli Nokso-Koivisto, toimitusjohtaja, LeadDesk Oyj

+358 44 066 5765

olli.nokso-koivisto@leaddesk.com

Hyväksytty neuvonantaja:

Oaklins Merasco Oy, puhelin +358 9 6129 670

Jakelu:

Nasdaq Helsinki

Keskeiset tiedotusvälineet

www.leaddesk.com

LeadDesk Oyj lyhyesti

LeadDesk on nopeasti kasvava ja kansainvälistyvä ohjelmistoyhtiö, joka toimii pilvipohjaisten ohjelmistojen markkinoilla Euroopassa. Yhtiö tarjoaa LeadDesk-pilvipalvelua suurivolyymisen asiakaspalvelun ja myynnin tarpeisiin ja on kasvanut Pohjoismaiden johtavaksi pilvipalveluna tarjottavien asiakaspalvelu- ja myyntiohjelmistojen toimittajaksi. Vuonna 2020 yhtiön liikevaihto oli 13,8 miljoonaa euroa. Ulkomaisen lisenssiliikevaihdon osuus oli 52 % lisenssiliikevaihdosta.  LeadDesk Oyj:n osake on kaupankäynnin kohteena First North Finland -markkinapaikalla kaupankäyntitunnuksella LEADD. Yhtiöllä on toimistot seitsemässä maassa Euroopassa. LeadDesk-pilvipalvelua käyttää yli 1 000 asiakasta ympäri maailmaa. www.leaddesk.com

TAULUKKO-OSA 1.1.-31.12.2021

Katsauskauden laadintaperiaatteet

Tilinpäätöksen luvut ovat tilintarkastamattomia. Luvut on laadittu Suomen kirjanpitolainsäädännön (FAS) mukaisesti. Tekstiosuudessa esitetyt luvut on pyöristetty tarkoista luvuista.

Konsernin tuloslaskelma (FAS)

1000 euroa 7-12/2020 7-12/2019 2020 2019
Liikevaihto 7 588 6 233 13 799 12 355
Liiketoiminnan muut tuotot 115 1 788 125 1791
Materiaalit ja palvelut
   Aineet, tarvikkeet ja tavarat
   Ostot tilikauden aikana -1 667 -1 397 -3 035 -2 655
   Varastojen lisäys (-vähennys) 20 0 -37 0
   Ulkopuoliset palvelut -145 -19 -145 -19
Materiaalit ja palvelut yhteensä -1 792 -1 415 -3 217 -2 674
Henkilöstökulut
   Palkat ja palkkiot -2 852 -1 844 -5 126 -4 089
   Henkilösivukulut -499 -415 -847 -761
Henkilöstökulut yhteensä -3 350 -2 260 -5 973 -4 850
Poistot ja arvonalentumiset
   Liikearvopoistot -113 -29 -142 -59
   Suunnitelman mukaiset poistot -642 -569 -1 244 -1 150
Poistot ja arvonalentumiset yhteensä -755 -598 -1 386 -1 209
Liiketoiminnan muut kulut -1 496 -1 639 -3 047 -3 199
Liikevoitto (- tappio) 310 2 109 301 2 214
Rahoitustuotot ja -kulut
   Korkotuotot ja muut rahoitustuotot 17 11 25 35
   Korkokulut ja muut rahoituskulut 8 -183 -74 -1 397
Rahoitustuotot ja -kulut yhteensä 25 -172 -50 -1 361
Tulos ennen tilinpäätössiirtoja ja veroja 335 1 937 251 852
Tuloverot -27 -65 -48 -94
Katsauskauden voitto (- tappio) 307 1 873 204 758
 

Osakekohtainen tulos 

1000 euroa 7-12/2020 7-12/2019 2020 2019
Tulos/osake 0,07 0,41 0,04 0,17
Tulos/osake (laimennusvaikutus huomioitu) 0,06 0,39 0,04 0,16
 

Käyttökate (EBITDA) 

1000 euroa 7-12/2020 7-12/2019 2020 2019
Liikevoitto (EBIT) 310 2 109 301 2 214
Liikearvopoistot 113 29 142 59
Suunnitelman mukaiset poistot 642 569 1 244 1 150
Käyttökate (EBITDA) 1 064 2 707 1 687 3 422
 

Konsernin tase (FAS) 

1000 euroa 31.12.2020 31.12.2019
VASTAAVAA
Pysyvät vastaavat
Aineettomat hyödykkeet
   Aineettomat oikeudet 30 10
   Liikearvo 2 901 54
   Muut pitkävaikutteiset menot 3 081 2 832
Aineettomat hyödykkeet yhteensä 6 013 2 896
Aineelliset hyödykkeet
   Koneet ja kalusto 81 29
Aineelliset hyödykkeet yhteensä 81 29
   Sijoitukset omistusyhteysyrityksissä 805 818
Sijoitukset yhteensä 805 818
Pysyvät vastaavat yhteensä 6 899 3 743

Vaihtuvat vastaavat
Vaihto-omaisuus
   Aineet ja tarvikkeet 6 0
Vaihto-omaisuus yhteensä 6 0
Saamiset
   Muut saamiset 44 44
Pitkäaikaiset saamiset yhteensä 44 44
Lyhytaikaiset saamiset
   Myyntisaamiset 737 781
   Muut saamiset 82 98
   Siirtosaamiset 492 323
Lyhytaikaiset saamiset yhteensä 1 311 1 202
Saamiset yhteensä 1 355 1 246
Rahat ja pankkisaamiset 4 841 5 491
Vaihtuvat vastaavat yhteensä 6 202 6 737

VASTAAVAA YHTEENSÄ 13 100 10 480

31.12.2020 31.12.2019
VASTATTAVAA
Oma pääoma
Osakepääoma 80 80
Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 13 065 11 577
Edellisten tilikausien voitto (- tappio) -4 112 -4 870
Valuuttakurssierot 34 8
Katsauskauden tulos 204 758
Oma pääoma yhteensä 9 271 7 553

Pakolliset varaukset 23 44
Vieras pääoma
Pitkäaikainen vieras pääoma
   Lainat rahoituslaitoksilta 143 380
Pitkäaikainen vieras pääoma yhteensä 143 380
Lyhytaikainen vieras pääoma
   Pääomalainat 66 0
   Lainat rahoituslaitoksilta 326 286
   Saadut ennakot 144 17
   Ostovelat 733 606
   Muut velat 892 544
   Siirtovelat 1 503 1 052
Lyhytaikainen vieras pääoma yhteensä 3 664 2 505
Vieras pääoma yhteensä 3 807 2 884

VASTATTAVAA YHTEENSÄ 13 100 10 480
 

Konsernin rahavirtalaskelma (FAS) 

 1000 euroa 7-12/2020 7-12/2019 2020 2019
Liiketoiminnan rahavirta
Voitto (- tappio) ennen 335 1 937 251 852
tilinpäätössiirtoja ja veroja
Oikaisut:
Suunnitelman mukaiset poistot 755 598 1 386 1 209
Tytäryhtiöosakkeiden 0 -1 778 0 -1 778
myyntivoitot/ tappiot(-)
Muut tuotot ja kulut, joihin ei 74 -9 80 9
liity maksua
Rahoitustuotot ja -kulut -25 172 50 1 361
Rahavirta ennen käyttöpääoman 1 138 920 1 767 1 653
muutosta

Käyttöpääoman muutos
Lyhytaikaisten korottomien 60 108 8 47
liikesaamisten lisäys(-) /
vähennys(+)
Vaihto-omaisuuden lisäys( 37 0 37 0
-)/vähennys(+)
Lyhytaikaisten korottomien 263 298 701 150
velkojen lisäys(+) / vähennys(-)
Liiketoiminnan rahavirta ennen 1 498 1 326  2 513 1 850
rahoituseriä ja veroja

Maksetut korot ja maksut muista 19 -18 -67 -81
liiketoiminnan rahoituskuluista
Saadut korot liiketoiminnasta 18 11 25 35
Maksetut välittömät verot -50 -42 -52 -96
Liiketoiminnan rahavirta (A) 1 485 1 277 2 418 1 708

Investointien rahavirta
Investoinnit aineellisiin ja -695 -904 -1 433 -1 511
aineettomiin hyödykkeisiin
Tytäryhtiöosakkeiden myynti -1 298 1 065 -1 298 1 065
vähennettynä myyntihetken
rahavaroilla
Investointien rahavirta (B) -1 992 161 -2 730 -446

Rahoituksen rahavirta
Maksullinen oman pääoman lisäys 5 0 6 6 001
Pitkäaikaisten saamisten lisäys( 0 -46 0 -59
-) / vähennys(+)
Pitkäaikaisten -116 -71 -139 -519
rahoituslaitoslainojen
takaisinmaksut
Lyhytaikaisten 0 0 0 250
rahoituslaitoslainojen nostot
Lyhytaikaisten -71 0 -143 -1 146
rahoituslaitoslainojen
takaisinmaksut
Maksetut korot ja maksut 0 -66 -95 -1 163
rahoituskuluista
Rahoituksen rahavirta (C) -183 -123 -371 3 364

Rahavarojen muutos (A+B+C) lisäys -691 1 254 -684 4 626
(+) / vähennys (-)

Rahavarat katsauskauden alussa 5 482 4 234 5 491 862
Valuuttakurssimuutosten vaikutus 49 3 33 3
rahavaroihin
Rahavarat yhteensä katsauskauden 4 841 5 491 4 841 5 491
lopussa
 

Konsernin oman pääoman muutokset

1000 euroa 7-12/2020 7-12/2019 2020 2019
Sidottu oma pääoma
Osakepääoma tilikauden alussa 80 80 80 3
Osakepääoman korotus 0 0 0 78
Osakepääoma tilikauden 80 80 80 80
lopussa
Sidottu oma pääoma yhteensä 80 80 80 80

Vapaa oma pääoma
Sijoitetun vapaan oman 11 578 11 577 11 577 4 542
pääoman rahasto tilikauden
alussa
Sijoitukset sijoitetun vapaan 1 486 0 1 488 1 035
oman pääoman rahastoon
Listautumisanti 0 0 0 6 000
Sijoitetun vapaan oman 13 065 11 577 13 065 11 577
pääoman rahasto tilikauden
lopussa

Edellisten tilikausien voitto -4 216 -4 866 -4 105 -4 870
(- tappio) tilikauden alussa
Muuntoeron muutos 34 0 34 8
Edellisten tilikausien voitto -4 182 -4 866 -4 070 -4 863
(- tappio)tilikauden lopussa

Katsauskauden voitto / - 307 1 873 204 758
tappio
Vapaa oma pääoma yhteensä 9 191 8 584 9 198 7 472

Oma pääoma yhteensä 9 271 7 553 9 271 7 553
 

Konsernin vastuut

1000 euroa 31.12.2020 31.12.2019
Toimitilojen vuokravastuut
Kuluvan vuoden aikana erääntyvät 0 0
Seuraavan vuoden aikana erääntyvät 225 179
Myöhemmin erääntyvät 0 31
Yhteensä 225 210

Leasingvastuut
Kuluvan vuoden aikana erääntyvät 0 0
Seuraavan vuoden aikana erääntyvät 14 24
Myöhemmin erääntyvät 0 19
Yhteensä 14 44

Muut annetut vastuusitoumukset
Vakuustalletukset 80 72
Yhteensä 80 72

Lainat rahoituslaitoksilta 534 665
 

Listautumiskulujen vaikutus konsernin tulokseen ennen tilinpäätössiirtoja ja veroja

1000 euroa Raportoitu Listautumiskulujen Oikaistu 1-12/2019
1-12/2019 vaikutus
Liikevaihto 12 355 0 12 355
Liiketoiminnan muut 1 791 0 1 791
tuotot
Materiaalit ja -2 674 0 -2 674
palvelut yhteensä
Henkilöstökulut -4 850 191 -4 659
yhteensä
Poistot ja -1 209 0 -1 209
arvonalentumiset
yhteensä
Liiketoiminnan muut -3 199 0 -3 199
kulut
Liikevoitto (- 2 214 191 2 405
tappio)
Rahoitustuotot ja -1 361 1 157 -204
-kulut yhteensä
Tulos ennen 852 1 348 2 200
tilinpäätössiirtoja
ja veroja
 

Leadventure Oy:n liiketoiminnalla ja myynnillä oikaistu konsernin tulos ennen tilinpäätössiirtoja ja veroja

1000 euroa Raportoitu Leadventure Oikaistu 1-12/2019
1-12/2019 Oy:n
 vaikutus
Liikevaihto 12 355 -1 685 10 670
Liiketoiminnan muut 1 791 -1 778 13
tuotot
Materiaalit ja -2 674 391 -2 283
palvelut yhteensä
Henkilöstökulut -4 850 580 -4 270
yhteensä
Poistot ja -1 209 73 -1 136
arvonalentumiset
yhteensä
Liiketoiminnan muut -3 199 393 -2 807
kulut
Liikevoitto (- 2 214 -2 026 187
tappio)
Rahoitustuotot ja -1 361 -2 -1 360
-kulut yhteensä
Tulos ennen 852 -2 025 -1 173
tilinpäätössiirtoja
ja veroja
 

Tunnuslukujen laskentakaavat

  [][][][][][]
Käyttökate (EBITDA) = Liikevoitto/-tappio + Poistot ja arvonalentumiset

Liikevoitto/-tappio = Liikevaihto + Liiketoiminnan muut tuotot - Materiaalit ja palvelut -
(EBIT) Henkilöstökulut - Liiketoiminnan muut kulut - Poistot ja arvonalentumiset

Tulos ennen tilinpäätössiirtoja ja veroja + Korko- ja muut rahoituskulut
Sijoitetun pääoman = [__________________________________________________________________________] x
tuotto (ROI), %
1
0
0
Taseen loppusumma - Korottamat velat
(keskimäärin vuoden aikana)

Tulos ennen tilinpäätössiirtoja ja veroja ­­- Tuloverot
Oman pääoman tuotto = [__________________________________________________________________________] x
(ROE), %
1
0
0
Oma pääoma
(keskimäärin vuoden aikana)

Korolliset velat - Rahat ja pankkisaamiset
Nettovelkaantumisaste, = [__________________________________________________________________________] x
%
1
0
0
Oma pääoma

Oma pääoma
Omavaraisuusaste, % = [__________________________________________________________________________] x

1
0
0
Taseen loppusumma - saadut ennakot

Tilikauden tulos
Osakekohtainen tulos = [__________________________________________________________________________]
(EPS)
Osakkeiden osakeantioikaistu lukumäärä keskimäärin ilman omia osakkeita
Oma pääoma
Osakekohtainen oma = [__________________________________________________________________________]
pääoma
Osakemäärä (keskimäärin tilikaudella)