05:39:15 Europe / Stockholm

Kurs & Likviditet

Kursutveckling och likviditet under dagen för detta pressmeddelande

Prenumeration

Kalender

2024-10-18 Kvartalsrapport 2024-Q3
2024-07-12 Kvartalsrapport 2024-Q2
2024-04-19 Kvartalsrapport 2024-Q1
2024-04-12 Ordinarie utdelning AZA 11.50 SEK
2024-04-11 Årsstämma 2024
2024-01-19 Bokslutskommuniké 2023
2023-10-20 Kvartalsrapport 2023-Q3
2023-07-14 Kvartalsrapport 2023-Q2
2023-04-24 Kvartalsrapport 2023-Q1
2023-03-31 Ordinarie utdelning AZA 7.50 SEK
2023-03-30 Årsstämma 2023
2023-01-20 Bokslutskommuniké 2022
2022-10-18 Kvartalsrapport 2022-Q3
2022-07-14 Kvartalsrapport 2022-Q2
2022-04-25 Kvartalsrapport 2022-Q1
2022-04-01 Ordinarie utdelning AZA 9.20 SEK
2022-03-31 Årsstämma 2022
2022-01-20 Bokslutskommuniké 2021
2021-11-17 Bonusutdelning AZA 2.95
2021-11-16 Extra Bolagsstämma 2021
2021-10-18 Kvartalsrapport 2021-Q3
2021-07-14 Kvartalsrapport 2021-Q2
2021-04-20 Kvartalsrapport 2021-Q1
2021-03-31 Ordinarie utdelning AZA 0.85 SEK
2021-03-30 Årsstämma 2021
2021-01-21 Bokslutskommuniké 2020
2020-10-19 Kvartalsrapport 2020-Q3
2020-07-14 Kvartalsrapport 2020-Q2
2020-04-21 Kvartalsrapport 2020-Q1
2020-03-18 Ordinarie utdelning AZA 2.30 SEK
2020-03-17 Årsstämma 2020
2020-01-21 Bokslutskommuniké 2019
2019-10-17 Kvartalsrapport 2019-Q3
2019-07-11 Kvartalsrapport 2019-Q2
2019-04-16 Kvartalsrapport 2019-Q1
2019-04-15 Split AZA 1:5
2019-03-20 Ordinarie utdelning AZA 10.50 SEK
2019-03-19 Årsstämma 2019
2019-01-17 Bokslutskommuniké 2018
2018-10-18 Kvartalsrapport 2018-Q3
2018-07-12 Kvartalsrapport 2018-Q2
2018-04-18 Kvartalsrapport 2018-Q1
2018-03-21 Ordinarie utdelning AZA 10.50 SEK
2018-03-20 Årsstämma 2018
2018-01-18 Bokslutskommuniké 2017
2017-10-19 Kvartalsrapport 2017-Q3
2017-07-13 Kvartalsrapport 2017-Q2
2017-07-05 Extra Bolagsstämma 2017
2017-04-20 Kvartalsrapport 2017-Q1
2017-03-22 Ordinarie utdelning AZA 10.50 SEK
2017-03-21 Årsstämma 2017
2017-01-19 Bokslutskommuniké 2016
2016-10-18 Kvartalsrapport 2016-Q3
2016-07-13 Kvartalsrapport 2016-Q2
2016-04-19 Kvartalsrapport 2016-Q1
2016-04-06 Ordinarie utdelning AZA 10.50 SEK
2016-04-05 Årsstämma 2016
2016-01-21 Bokslutskommuniké 2015
2015-10-20 Kvartalsrapport 2015-Q3
2015-07-14 Kvartalsrapport 2015-Q2
2015-04-20 Kvartalsrapport 2015-Q1
2015-03-19 Ordinarie utdelning AZA 7.00 SEK
2015-03-18 Årsstämma 2015
2015-01-21 Bokslutskommuniké 2014
2014-10-16 Kvartalsrapport 2014-Q3
2014-07-11 Kvartalsrapport 2014-Q2
2014-06-13 Extra Bolagsstämma 2014
2014-04-30 Ordinarie utdelning AZA 8.00 SEK
2014-04-29 Årsstämma 2014
2014-04-15 Kvartalsrapport 2014-Q1
2014-01-16 Bokslutskommuniké 2013
2013-10-16 Kvartalsrapport 2013-Q3
2013-07-10 Kvartalsrapport 2013-Q2
2013-04-18 Ordinarie utdelning AZA 8.00 SEK
2013-04-17 Årsstämma 2013
2013-04-17 Kvartalsrapport 2013-Q1
2013-01-17 Bokslutskommuniké 2012
2012-10-11 Kvartalsrapport 2012-Q3
2012-07-11 Kvartalsrapport 2012-Q2
2012-04-20 Ordinarie utdelning AZA 10.00 SEK
2012-04-19 Kvartalsrapport 2012-Q1
2012-04-19 Årsstämma 2012
2012-01-19 Bokslutskommuniké 2011
2011-10-13 Kvartalsrapport 2011-Q3
2011-07-12 Kvartalsrapport 2011-Q2
2011-04-15 Ordinarie utdelning AZA 9.50 SEK
2011-04-14 Årsstämma 2011
2011-04-14 Kvartalsrapport 2011-Q1
2011-01-20 Bokslutskommuniké 2010
2010-10-14 Kvartalsrapport 2010-Q3
2010-07-09 Kvartalsrapport 2010-Q2
2010-04-22 Ordinarie utdelning AZA 8.00 SEK
2010-04-21 Kvartalsrapport 2010-Q1
2010-04-21 Årsstämma 2010
2010-01-20 Bokslutskommuniké 2009
2009-10-16 Kvartalsrapport 2009-Q3
2009-07-10 Kvartalsrapport 2009-Q2
2009-04-22 Ordinarie utdelning AZA 6.00 SEK
2009-04-21 Kvartalsrapport 2009-Q1
2009-04-21 Årsstämma 1
2008-04-16 Ordinarie utdelning AZA 6.00 SEK
2007-03-23 Ordinarie utdelning AZA 4.00 SEK
2006-04-06 Ordinarie utdelning AZA 2.00 SEK
2005-03-17 Ordinarie utdelning AZA 1.50 SEK
2004-04-01 Ordinarie utdelning AZA 1.00 SEK
2003-03-28 Ordinarie utdelning AZA 0.00 SEK
2002-04-10 Ordinarie utdelning AZA 0.00 SEK
2001-04-05 Ordinarie utdelning AZA 0.00 SEK
1993-10-07 Split AZA 1:4

Beskrivning

LandSverige
ListaLarge Cap Stockholm
SektorFinans
IndustriNischbank
Avanza Bank Holding bedriver bankverksamhet. Tjänsterna som levereras inkluderar bland annat sparande i aktier, fonder, sparkonton samt diverse pensionserbjudanden. Kunderna består av både privata aktörer samt företagskunder, med störst närvaro inom den nordiska marknaden. Tjänsterna nås huvudsakligen digitalt. Banken startade sin verksamhet 1999 och har sitt huvudkontor i Stockholm.
2021-06-21 07:00:00

För att uppmärksamma de skillnader som finns mellan kvinnor och män på sparandemarknaden kommer Avanza att presentera regelbunden statistik över hur kvinnor sparar hos Avanza. Vi hoppas att detta ska stimulera till en diskussion som leder fram till en bättre sparandemarknad för alla.

Hur många kvinnor sparar?
Antalet kvinnor bland Avanzas kunder är drygt 550 000 vilket är 37 procent av samtliga kunder. Knappt två av fem nya kunder är kvinnor.

Kvinnor i Stockholmsregionen utgör den största gruppen – var fjärde kvinna i åldersgruppen 30-39 år sparar hos Avanza. Bland männen i Stockholm, samma åldergrupp, sparar var tredje person hos Avanza. På nationell nivå är nästan var femte kvinna i åldersgruppen 30-39 år kund hos Avanza att jämföra med närmare var tredje man i samma åldersgrupp.

”Det är inte överaskande att intresset för att spara är högre i storstadsregionerna där många har en högre inkomst. Utmaningen ligger i att få fler kvinnor att börja spara i hela landet. I dag är det både enkelt och billigt att spara, vi behöver öka förståelsen för det långsiktiga sparandets gynsamma effekter på livsinkomsten. Det spelar ingen roll om det bara är några hundralappar i månaden, det viktiga är att komma igång. Det är det som gör skillnad,” säger Moa Langemark, sparanalytiker Avanza.

Hur sparar kvinnor?
Kvinnor hos Avanza har i dag ett genomsnittligt månadssparande på knappt 2 300 kronor, att jämföra med det genomsnittliga månadssparandet bland män på 2 700 kronor. Tre av fyra kvinnor hos Avanza har i dag ett investeringssparkonto.

”Lönegapet mellan män och kvinnor är i dag cirka 10 procent, det är något mindre än skillnaden mellan kvinnors och mäns månadssparande. Detta tyder på att inkomstskillnaderna inte är den enda förklaringen till varför kvinnor sparar mindre. En trolig förklaring är att många kvinnor har ett sämre självförtroende när det kommer till finansmarknad och sparande. Samtidigt är det glädjande att se att så många kvinnor nyttjar investeringssparkontot. Jag hoppas att diskussion den senaste månaden om ISK ökar medvetenheten kring och och stärker intresset för sparande bland kvinnor,” säger Moa Langemark.

Vad sparar kvinnor i?
Kvinnor tar lägre risk än män i sitt sparande och äger ungefär lika stor andel fonder som aktier. Kvinnor tenderar att favorisera Sverigefonder, men också fonder med inriktning mot ny teknologi och energi. Likaså är globalfonder en annan favorit bland kvinnorna. Generellt kan konstateras att kvinnor tenderar att föredra billiga och breda fonder och väljer bort hedgefonder, blandfonder och fonder exponerade mot Östeuropa/Asien.

Vad gäller aktier föredrar kvinnor stora svensknoterade bolag såsom Volvo, SAS, H&M och Axfood. Däremot är intresset lågt för högvolatila aktier och andra högriskprodukter, såsom exempelvis instrument med kryptotillgångar som underliggande tillgång.

Vid en jämförelse av de aktier hos Avanza med störst andel kvinnliga ägare över 18 år och motsvarande lista för män blir skillnaderna ännu större. Hos kvinnor består hela topp tio av svenska, medelstora- till stora bolag inom bland annat livsmedel, hälso- och skönhetsvård. Topp tio bland männen består enbart av amerikanska aktier varav flera är högvolatila men också bolag verksamma inom spel och teknik.

Aktier med flest kvinnliga ägareAktier med flest manliga ägare
Lyko Group ABRush Street Interactive Inc
Midsona BGameStop Corp
SWECO BAdvanced Micro Devices Inc
ICA GruppenBlackBerry Ltd
Odd Molly InternationalAMC Entertainment Holdings Inc

”Det är intressant att se att skillnaderna är så stora mellan hur kvinnor och män väljer att spara. Ur ett kortsiktigt perspektiv kan män ha gynnats av sitt höga risktagande, men på längre sikt har det historiskt varit mer gynsamt att investera som kvinnorna, i stabila bolag man känner sig trygg med. Likaså är det glädjande att se att kvinnor i stor utsträckning väljer breda och billiga fonder och på det sättet sprider sina risker – utan att betala höga avgifter,” säger Moa Langemark.

För mer information vänligen kontakta: 
Moa Langemark, sparanalytiker, Avanza
079-098 32 47
E-post: moa.langemark@avanza.se
Twitter: @avanzabank

Avanza är en digital plattform för sparande och investeringar som grundades 1999. Moderbolaget Avanza Bank Holding AB (publ) är noterat på Stockholmsbörsen. Avanzas kundlöfte är att du som kund ska få mer pengar över till dig själv än hos andra banker eller pensionsbolag. Tjänsterna inkluderar bland annat sparande i aktier, fonder, sparkonton samt bolån och ett starkt pensionserbjudande. Avanza har närmare 1,5 miljon kunder med över 700 mdr SEK i totalt sparkapital. Det motsvarar 6,2 procent av den svenska sparmarknaden. Avanza är störst sett till antalet transaktioner på Stockholmsbörsen bland svenska banker. Avanza har de senaste elva åren vunnit SKI:s (Svenskt Kvalitetsindex) utmärkelse "Årets nöjdaste sparkunder". För mer information besök: avanza.se/ir