Kurs
+0,90%
Likviditet
0,34 MSEK
Kalender
| Tid* | ||
| 2025-02-18 | 08:00 | Bokslutskommuniké 2024 |
| 2024-11-19 | - | Kvartalsrapport 2024-Q3 |
| 2024-08-20 | - | Kvartalsrapport 2024-Q2 |
| 2024-06-07 | - | X-dag ordinarie utdelning CALMA B 0.00 SEK |
| 2024-06-05 | - | Årsstämma |
| 2024-05-21 | - | Kvartalsrapport 2024-Q1 |
| 2024-02-20 | - | Bokslutskommuniké 2023 |
| 2023-12-14 | - | Extra Bolagsstämma 2023 |
| 2023-11-21 | - | Kvartalsrapport 2023-Q3 |
| 2023-08-22 | - | Kvartalsrapport 2023-Q2 |
| 2023-05-23 | - | Kvartalsrapport 2023-Q1 |
| 2023-05-17 | - | X-dag ordinarie utdelning CALMA B 0.00 SEK |
| 2023-05-16 | - | Årsstämma |
| 2023-02-21 | - | Bokslutskommuniké 2022 |
| 2022-11-22 | - | Kvartalsrapport 2022-Q3 |
| 2022-09-22 | - | Extra Bolagsstämma 2022 |
| 2022-08-23 | - | Kvartalsrapport 2022-Q2 |
| 2022-05-24 | - | Kvartalsrapport 2022-Q1 |
| 2022-05-19 | - | X-dag ordinarie utdelning CALMA B 0.00 SEK |
| 2022-05-17 | - | Årsstämma |
| 2022-02-25 | - | Bokslutskommuniké 2021 |
| 2022-02-23 | - | Bokslutskommuniké 2021 |
| 2021-10-29 | - | Kvartalsrapport 2021-Q3 |
| 2021-08-27 | - | Kvartalsrapport 2021-Q2 |
| 2021-05-28 | - | Kvartalsrapport 2021-Q1 |
| 2021-05-19 | - | X-dag ordinarie utdelning CALMA B 0.00 SEK |
| 2021-05-18 | - | Årsstämma |
| 2021-02-26 | - | Bokslutskommuniké 2020 |
| 2020-12-23 | - | Extra Bolagsstämma 2020 |
| 2020-11-25 | - | Kvartalsrapport 2020-Q3 |
| 2020-08-27 | - | Kvartalsrapport 2020-Q2 |
| 2020-05-20 | - | Kvartalsrapport 2020-Q1 |
| 2020-05-15 | - | X-dag ordinarie utdelning CALMA B 0.00 SEK |
| 2020-05-14 | - | Årsstämma |
| 2020-02-28 | - | Bokslutskommuniké 2019 |
| 2019-11-25 | - | Kvartalsrapport 2019-Q3 |
| 2019-11-06 | - | Extra Bolagsstämma 2019 |
| 2019-08-27 | - | Kvartalsrapport 2019-Q2 |
| 2019-05-23 | - | Kvartalsrapport 2019-Q1 |
| 2019-05-10 | - | X-dag ordinarie utdelning CALMA B 0.00 SEK |
| 2019-05-09 | - | Årsstämma |
| 2019-02-28 | - | Bokslutskommuniké 2018 |
| 2018-11-26 | - | Kvartalsrapport 2018-Q3 |
| 2018-08-27 | - | Kvartalsrapport 2018-Q2 |
Beskrivning
| Land | Sverige |
|---|---|
| Lista | Spotlight |
| Sektor | Hälsovård |
| Industri | Medicinteknik |
Calmark Sweden AB (publ) föreslog inför årsstämman den 18 maj 2021 att bolaget avsåg införa ett långsiktigt incitamentsprogram för de anställda ("LTI 2021"). Årsstämman beslutade i enlighet med förslaget och avtalen är nu ingångna. Villkoren presenteras nedan.
Bakgrund
I syfte att behålla och rekrytera kompetenta medarbetare och därigenom skapa värde för aktieägarna har Calmark ingått ett incitamentsprogram med personalen enligt nedan. En mer utförlig beskrivning av programmet finns i de fullständiga villkoren som publicerades inför årsstämman "Punkt 13 - Beslut om införande av ett långsiktigt incitamentsprogram" (https://www.calmark.se/investerare/arsstamma).
Omfattning, villkor m.m.
Personaloptionsprogrammet ger de personer som idag är fast anställda i Calmark Sweden AB ("Optionsinnehavarna") möjlighet att senast den 31 augusti 2024 teckna aktier i bolaget. Styrelsen har beslutat att den första tilldelningen, per 1 juli 2021, uppgår till 444 000 optioner. Priset per aktie vid nyttjande av de nu tilldelade optionerna ska vara 21,21 kronor. Övriga optioner tilldelas kommande rekryteringar. Maximalt ska 500 000 teckningsoptioner emitteras för att säkerställa leverans av aktier eller teckningsoptioner till deltagarna i programmet.
Utspädning
Vid utnyttjande av personaloptionerna i denna första tilldelning kommer utspädningseffekten motsvara ca 1,8 procent av dagens aktiekapital.