Omsättningen under fjärde kvartalet uppgick till 3 639 Mkr (4 161), medan bruttomarginalen stärktes till 4,1 procent (4,0) drivet av ökade kontraktsmarginaler samt våra värdeadderande tjänster. Rörelseresultatet påverkades negativt av en jämförelsestörande utrangering av äldre IT-investeringar om ca 20 Mkr, justerad EBIT uppgick till 36 Mkr (54). Kvartalet präglades av fortsatt osäkerhet och minskade affärsvolymer.

Vi inleder 2026 med en svag utveckling i orderingången och bedömer att trenden med minskade volymer kommer att bestå en tid, vilket medför en estimerad minskning i vår EPS om -10 till -20 procent jämfört med 2025. Med ett nytt ledarskap, en pågående omorganisation med tydligare säljfokus och en ny digital plattform med AI-funktionalitet i daglig produktion genomför vi avgörande åtgärder för att möta förändrade kundbehov och skapa förutsättningar för långsiktig, lönsam tillväxt. Flera strategiskt viktiga avtal och förnyade samarbeten avslutade året.

Fjärde kvartalet 2025 jämfört med motsvarande kvartal 2024

• Nettoomsättningen minskade med 13 procent till 3 639 Mkr (4 161).
• Bruttomarginalen ökade till 4,1 procent (4,0).
• Rörelseresultatet minskade med 70 procent till 16 Mkr (54), negativt påverkat av beslut om avskrivning av äldre IT-investeringar uppgående till ca 20 Mkr.
• Rörelseresultatet justerat för jämförelsestörande poster uppgick till 36 Mkr (54).
• Rörelsemarginalen (EBIT) uppgick till 44 bps (130).
• Rörelsemarginalen (EBIT) i relation till bruttoresultatet uppgick till 11 procent (32).
• Resultatet efter finansiella poster minskade med 79 procent till 11 Mkr (53).
• Orderingången minskade med 14 procent till 6 584 Mkr (7 643).
• Antalet konsulter på uppdrag var i snitt 10 537 (11 519) en minskning med 9 procent.
• Resultat efter skatt per aktie efter utspädning uppgick till 0,60 SEK (2,42), en minskning med 75 procent.

Jan-dec 2025 jämfört med motsvarande period 2024

• Nettoomsättningen minskade 13 procent till 13 741 Mkr (15 764).
• Bruttomarginalen ökade till 4,1 procent (3,9).
• Rörelseresultatet minskade med 35 procent till 123 Mkr (190), negativt påverkat av avskrivning av äldre IT-investeringar, omstruktureringskostnader samt koncerngemensam konferens uppgående till ca 28 Mkr.
• Rörelseresultatet justerat för jämförelsestörande poster uppgick till 151 Mkr (190).
• Rörelsemarginalen (EBIT) uppgick till 89 bps (121).
• Rörelsemarginalen (EBIT) i relation till bruttoresultatet uppgick till 22 procent (31).
• Resultat efter finansiella poster minskade med 46 procent till 95 Mkr (175).
• Orderingången minskade med 12 procent till 17 899 Mkr (20 255).
• Antalet konsulter på uppdrag var i snitt 10 661 (11 893) en minskning med 10 procent.
• Resultat efter skatt per aktie efter utspädning uppgick till 4,41 SEK (8,01), en minskning med 45 procent.

Utdelningsförslag

• Styrelsen har beslutat att föreslå kommande årsstämma en utdelning om 4 (7) SEK per aktie.

 
Den kompletta delårsrapporten finns tillgänglig på www.eworkgroup.com.

I dag, 19 februari kl 09.30 kommer Ework Groups vd och koncernchef Daniel Almgren tillsammans med CFO Johanna Estra att presentera bolagets delårsrapport för fjärde kvartalet 2025. Presentationen sker på engelska. Webcast: Presentation Q4, 2025


För ytterligare information, vänligen kontakta:

Johanna Estra, CFO, Ework Group
Tel: +46 70 366 76 46 E-post: investorrelations@eworkgroup.com

Johan Lindbladh, Chief Communications Officer, Ework Group
Tel: +46 70 820 44 05 E-post: johan.lindbladh@eworkgroup.com


Denna delårsrapport är sådan information som Ework Group AB (publ) ska offentliggöra enligt EU:s marknadsmissbruksdirektiv MAR. Informationen lämnas för offentliggörande den 19 februari 2026 klockan 08.00 (CET) genom verkställande direktörens försorg.

Om Ework Group
Ework Group, en ledande konsult- och kompetenspartner, erbjuder helhetslösningar för alla talangbehov med ett globalt konsultnätverk på över 240 000 konsulter specialiserade inom IT/digitalisering, R&D, teknik- och verksamhetsutveckling. Bolaget har runt 10 000 konsulter på uppdrag, och expanderar kontinuerligt för att tillgodose kundbehov. Ework har bred portfölj av talanglösningar och hjälper kunder med både permanent och tillfällig tillsättning av kompetens. Ework Group grundades i Sverige år 2000 och har egen verksamhet i Sverige, Danmark, Norge, Finland, Polen, Slovakien och Belgien, med huvudkontor i Stockholm. Ework Groups aktier är noterade på Nasdaq Stockholm (EWRK). www.eworkgroup.com