Kurs & Likviditet
Beskrivning
Land | Malta |
---|---|
Lista | Large Cap Stockholm |
Sektor | Sällanköp |
Industri | Betting |
Kindred förlänger samarbetet med Women in Racing och projektet "Racing Home" som utbildar och stödjer yrkesverksamma inom hästkapplöpning i frågor som rör föräldraskap. "Racing Home" lanserar nu en digital utbildningsportal, ett rehabiliteringsprogram och en podcastserie för att stötta yrkesverksamma föräldrar.
Kindred Group plc (Kindred) förlänger sitt samarbete med Women in Racings "Racing Home"-program genom sina varumärken Unibet och 32Red. Programmet har för avsikt att underlätta för föräldraskap i arbetslivet inom hästkapplöpning i England. Fas två av Racing Home-programmet innefattar lansering av en ny onlineportal, ett program som ger vägledning till mödrar som återvänder till sporten efter graviditet samt en podcastserie som leds av hästveterinären och podcastproducenten Naomi Mellor.
Det kan vara utmanande att förena arbete med föräldraskap, inte minst för kvinnor och för de som funderar på att starta familj. Med lanseringen av "Racing Home"-portalen kommer arbetsgivare, anställda och egenföretagare inom hästkapplöpningsbranschen få tillgång till information om rättigheter avseende graviditet, föräldraskap, adoption, delad föräldraledighet, flexibelt arbete, egenföretagande och lagstadgad lön.
"Målen för plattformen "Racing Home" resonerar väl med Kindreds hållbarhetsstrategi och vår ambition om att uppnå en könsfördelning på 50/50 bland ledande befattningshavare. Det är viktigt för oss att vara en arbetsplats som erbjuder våra anställda en bra balans mellan arbete och familjeliv. Vi tror starkt på att det leder till såväl bättre mående som goda prestationer. Vi är stolta över att samarbeta med Women in Racing i initiativet "Racing Home" som bidrar till att ytterligare stödja arbetande föräldrar i branschen", säger Henrik Tjärnström, VD för Kindred Group.
"Women in Racing är mycket stolta över att arbeta vidare med Kindred Group och lansera nya initiativ inom ramen för "Racing Home"-projektet. I vårt tidigare arbete har vi identifierat ett antal utmaningar för mödrar och föräldrar som arbetar inom hästkapplöpning. Två år av forskning och webbinarier har lett till att Women in Racing tillsammans med Simply Racing och branschens intressenter kunnat utveckla lösningar som kan påverka mångas arbetsliv till det bättre. Vi är övertygade om att de nya initiativ som nu rullas ut kommer att medföra betydande positiva förändringar i många människors liv", säger Tallulah Lewis, ordförande för Women in Racing.